La Coopérative funéraire de l'Outaouais (CFO) est à la recherche d'une directrice ou d'un directeur services aux familles

Reconnue pour son approche humaine et ses valeurs coopératives, c’est avec fierté que la Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) s’affiche comme étant un acteur de confiance dans l’accompagnement des familles dans la région depuis maintenant 45 ans. Nous croyons fermement en l’importance de soutenir nos familles dans les moments les plus délicats de la vie, et cela ne peut s’accomplir que  par l’atteinte de hauts standards de qualité, soutenus par l’engagement et la compétence de nos ressources humaines, ainsi que par le maintien de relations de travail harmonieuses.

La Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) est à la recherche d’une ou d’un gestionnaire de l’accueil et du conseil.

Reconnue pour son approche humaine et ses valeurs coopératives, c’est avec fierté que la Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) s’affiche comme étant un acteur de confiance dans l’accompagnement des familles dans la région depuis maintenant 45 ans. Nous croyons fermement en l’importance de soutenir nos familles dans les moments les plus délicats de la vie, et cela ne peut s’accomplir que  par l’atteinte de hauts standards de qualité, soutenus par l’engagement et la compétence de nos ressources humaines, ainsi que par le maintien de relations de travail harmonieuses.

La Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) cherche à constituer une banque de candidatures pour le poste de Brancardier(ière) occasionnel.

Reconnue pour son approche humaine et ses valeurs coopératives, c’est avec fierté que la Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) s’affiche comme étant un acteur de confiance dans l’accompagnement des familles dans la région depuis maintenant 45 ans. Nous croyons fermement en l’importance de soutenir nos familles dans les moments les plus délicats de la vie, et cela ne peut s’accomplir que  par l’atteinte de hauts standards de qualité, soutenus par l’engagement et la compétence de nos ressources humaines, ainsi que par le maintien de relations de travail harmonieuses.

La Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) cherche à constituer une banque de candidatures pour le poste de Directeur(rice) occasionnel.

Reconnue pour son approche humaine et ses valeurs coopératives, c’est avec fierté que la Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) s’affiche comme étant un acteur de confiance dans l’accompagnement des familles dans la région depuis maintenant 45 ans. Nous croyons fermement en l’importance de soutenir nos familles dans les moments les plus délicats de la vie, et cela ne peut s’accomplir que  par l’atteinte de hauts standards de qualité, soutenus par l’engagement et la compétence de nos ressources humaines, ainsi que par le maintien de relations de travail harmonieuses.

La Coopérative funéraire de l’Outaouais (CFO) cherche à constituer une banque de candidatures pour le poste d’Assistant(e) de funérailles & Porteur(se) occasionnel.

Reconnue pour son approche humaine et ses valeurs coopératives, c’est avec fierté que la CFO s’affiche comme étant un acteur de confiance dans l’accompagnement des familles dans la région depuis maintenant 45 ans. Nous croyons fermement en l’importance de soutenir nos familles dans les moments les plus délicats de la vie, et cela ne peut s’accomplir que  par l’atteinte de hauts standards de qualité, soutenus par l’engagement et la compétence de nos ressources humaines, ainsi que par le maintien de relations de travail harmonieuses.